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  为深入推进产业工人队伍建设改革，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，全面落实自治区党委“1571”工作部署，充分的发挥劳模工匠示范引领作用，助力企业破解发展瓶颈、增强创新动能、实现高水平质量的发展，6月8日至9日，自治区总工会“劳模工匠助企行”走进包头示范活动在包头成功举办。活动以稀土精深加工、光伏装备两大重点产业高质量发展为原点，辐射带动装备制造、新能源等多个领域，以劳模匠心赋能企业创新，以工匠智慧助推产业升级，为包头市构建“1144”现代化产业体系注入强劲动力，为全区“劳模工匠助企行”活动展示了包头样板。

  本次活动由内蒙古自治区总工会主办，包头市总工会、中国机械工业企业管理协会承办。自治区总工会党组成员、副主席邬兴宇，自治区总工会经济部部长张久民，包头市人大常委会副主任、市总工会主席陈铁英，包头市总工会党组书记、常务副主席李琼，中国机械工业企业管理协会及各旗县区有关领导出席启动仪式。李凯军、卢仁峰、郑贵有、王军、尹翔、吕杰等多位国家级劳模工匠、技能大师受邀现场服务，高纯稀土原料及精深加工产业集群有关负责人、一线职工代表、包头工匠培育对象等100余人现场参与，各旗县区、重点企业同步设立线上分会场，通过视频直播全程参与此次为期两天的助企服务活动。

  6月8日上午，示范活动启动仪式在昆都仑经济技术开发区正式举行。启动仪式由包头市总工会党组书记、常务副主席李琼主持。包头市人大常委会副主任、市总工会主席陈铁英致辞，自治区总工会党组成员、副主席邬兴宇作讲话。内蒙古通威高纯晶硅有限公司职工代表，企业负责人分享了企业与职工在劳模工匠帮助下的收获与成长；劳模工匠服务队代表郑贵有表态，将全力以赴扎根一线、竭诚助企纾困。

  仪式结束后，大国工匠年度人物李凯军、卢仁峰，大国工匠郑贵有依次登台开展“三个精神”主题宣讲。三位劳模工匠结合自己从业经历、攻坚故事与行业感悟，生动诠释劳模精神、劳动精神、工匠精神的时代内涵，围绕技术攻关、人才培育、岗位奉献等内容分享经验感悟，真挚的讲述、鲜活的案例深深打动现场职工，引导广大产业工人立足岗位、勤学实干、勇于创新、担当奉献。

  同时，各专项服务团分赴多家企业组织实地帮扶与观摩交流。在内蒙古千山重工有限公司，安全体检团专家樊湃、闫秀丽等人组织企业职工开展稀土行业安全生产案例分析研讨，30余名职工分组剖析典型安全风险隐患、研讨处置方案，王军等劳模工匠现场逐一点评指导，进一步规范安全操作流程，强化全员安全防范意识与应急处置能力。

  在包头市玺骏稀土有限责任公司，稀土检测分析工职业技能竞赛火热开赛，来自6家企业的28名选手同台竞技，全国劳模邢岗担任赛事裁判长，技能比赛国家级大赛裁判员吕杰现场开展赛事指导与技术点评，细致讲解实操要点、纠正操作问题，以赛促学、以赛促练，助力职工锤炼专业技能。在北方稀土冶炼公司、北方稀土高技能人才培训基地，张文斌、徐占宇等劳模工匠开展稀土技术创新研讨和技术攻关，帮企业提升创造新兴事物的能力、培育技术人才。

  8日下午，活动主会场设在青山区装备制造产业园区会议室，中国一汽首席技能大师、大国工匠年度人物李凯军、全区首届班组长大赛钢铁赛道冠军邢振华先后围绕班组建设、班组长大赛备赛开展专题指导与经验分享，面向园区企业管理人员、一线班组长传授班组管理方法与参赛技巧，昆都仑区产业园区同步直播学习。

  在包头晶澳太阳能科技有限公司，举行安全岗位技能竞赛、地牛与叉车岗位技能竞赛，北疆工匠王士良、天津市技术能手高晓冬、内蒙古工匠学院王彩英、国家级大赛裁判员吕杰等专家现场指导赛事开展、点评选手表现。

  王军、何立新等工匠专家走进生产车间，面对面为一线职工答疑解惑，精准解答生产实操难题。在弘元新材料（包头）有限公司，大国工匠郑贵有领衔的服务团队聚焦高压综保继保、设备故障诊断、电源模块损坏等生产痛点，现场开展技术演示、难点剖析，制定针对性解决方案。

  6月9日，系列专题培训与经验分享活动持续开展。上午，中国汽车工业杰出人物、电气自动化专家尹翔在昆都仑经济技术开发区围绕企业降本增效、职工创新开展专题指导，邢岗分享创新工作室建设运营经验，昆区各企业职工代表现场参训，青山区各园区同步线上学习。下午，全国劳模、上海市突出贡献技师、中国宝武集团王军在青山区装备制造产业园区开展职工创新工作辅导，详解创新成果、科技进步奖申报流程与技巧，郑贵有分享创新工作室建设实战经验，两大产业集群分会场双向直播，实现优质课程资源共享。

  本次示范活动呈现出筹备早、行动早，服务持续期长的显著特点。在前期筹备阶段，包头市总工会提前一个月面向两个产业集群企业广泛征集诉求，依托17支市级劳模服务队骨干力量，组成共计91人的服务团队进企服务。截至6月9日，包括以电话、视频等形式远程参与助企服务的劳模工匠共132人次，进入企业一线人次，已帮助解决技术问题42个，开展安全体检6次，技术研讨交流7场，主动帮企业发现并提出优化建议39条，举办培训课程12场次，指导劳动竞赛、技能比赛5个赛项，培训职工7500余人次。随着活动的成功举办，助企活动还将继续扩面提质走向深入，各级工会将持续为有关公司可以提供各种各样的形式的助企服务。

  本次示范活动实现了服务方式的再丰富，服务内涵的再拓展，服务成效的再提升。在原有“企业点单、工会派单、工匠接单”的服务模式基础上，进一步成立了思想引领、技术指导、安全生产、创新创效、技能比赛、班组建设六个服务团，变被动“接单”为主动上门，劳模工匠深入厂区摸排痛点、靶向攻关，帮企业发现问题，主动提出优化建议，精准赋能企业未来的发展，实现了在服务模式上的升级蝶变。通过现场技术问诊、实操技能演示、难题集中研讨、经验面对面传授的方式，开展技术指导、安全体检、技能培训、创新交流等工作，切实把劳模工匠的精湛技艺、创新思路、优良作风送到生产一线。

  下一步，包头市总工会将以本次示范活动为契机，持续深化“劳模工匠助企行”专项行动，建立常态化服务对接机制，持续聚焦全市重点产业、骨干企业未来的发展需求，常态化开展技术帮扶、人才培育、安全护航、创新赋能等服务，充分激发广大产业工人创新创造活力，持续发挥劳模工匠示范引领、传帮带作用，以匠心凝聚力量，以实干推动发展，为包头市经济社会高水平质量的发展、产业转变发展方式与经济转型持续贡献工会力量与工匠智慧。返回搜狐，查看更加多